Por cuanto se ha recibido el Expediente JP51-L-2010-000267, por concepto de cobro de prestaciones sociales y demás beneficios e indemnizaciones laborales, estando dentro del lapso para admitir pruebas, este Juzgado pasa de seguidas a providenciar las mismas de conformidad con lo previsto en el Artículo 75 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo de la manera siguiente: A.- PRUEBAS PROMOVIDAS POR EL DEMANDANTE: 1.- Admite documentales marcadas en letras “A” cursantes a los folios 54 y 55 del expediente. EXHIBICIÓN 1.- Admite exhibición del registro de Vacaciones, el cual deberá ponerse a la vista por la contraparte en la audiencia de debate oral y público. 2.- Admite solicitud de exhibición de Registro del actor en el Instituto Venezolano de los Seguros Sociales, el cual deberá ponerse a la vista el día de la celebración del debate oral y público. 3.- inadmite la solicitud de exhibición de los recibos que discurren desde el folio 29 al folio 53. Ello en razón de lo siguiente: El Artículo 82 de la Ley adjetiva del Trabajo señala: (Omisis)… a la solicitud de exhibición deberá acompañar una copia del documento o, en su defecto, la afirmación de los datos que conozca el solicitante acerca del contenido del documento, y en ambos casos, un medio de prueba que constituya, por lo menos, presunción grave de que el instrumento se halle o se ha hallado en poder de su adversario. (Resaltado del Juzgado) Alusivo a dicha inadmisión, es pertinente citar al autor Ricardo Henríquez la Roche en su Obra Nuevo Proceso Laboral Venezolano 3ra. Edición. 2006, Pág. 332 en la cual señala lo siguiente: “2.Para que nazca en el adversario la carga procesal de exhibir un documento, es menester que se den ciertas condiciones las cuales señalaremos distintamente: … El requirente debe suministrar un medio de prueba que constituya al menos presunción grave de que el instrumento se encuentra actualmente o se ha encontrado en poder del requerido. Esta prueba es fundamental para que procedan los efectos de la no exhibición, pues mal puede bastar la sola palabra del promovente para hacer pesar sobre su antagonista la carga de cumplir algo sobre lo cual no hay siquiera indicios o sospecha de que esté en sus manos cumplirlo. (Resaltado del auto). Por todo lo cual al no acompañar el promovente un medio de prueba en la cual quien decide al momento de providenciar la solicitud considerar si la misma hace presumir gravemente que el documento se halle o se ha hallado en poder del adversario, por lo que tal requerimiento a juicio de quien sentencia resulta inadmisible por no cumplir los extremos previstos en el Artículo 82 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo. 4.- Inadmite la solicitud de exhibición del contrato de Trabajo por las razones expuestas en forma precedente. 5.- Admite solicitud de exhibición de documentales que cursan desde el folio 56 al 76. TESTIMONIALES Admite las declaraciones testimoniales de los siguientes ciudadanos: 1.- Gandi García C.I. 17.791.426 2.- Domingo Antonio Rivero Navas C.I.9.590.362 PRUEBAS PROMOVIDAS POR LA PARTE DEMANDADA Admite Documentales marcadas que cursan desde el folio 82 al folio 143. EXHIBICIÓN Admite la solicitud de exhibición de las documentales marcadas en letras: “A”; “B”; “C”; “D” y “F”; en el caso de las documentales marcadas en letras “E” y “G” se inadmiten por las mismas razones expuestas en el punto 3 relativo a la inadmisión que se hiciere al actor de una solicitud de exhibición. INFORMES Admite la solicitud de prueba de Informes al Banco Guayana; TODO TICKET 2004, C.A.; SODEXHO PASS VENEZUELA, C.A.; INSPECTORÍA DEL TRABAJO, con sede en Ciudad Bolívar, para lo cual se realizará mediante exhorto; todo ello conforme a los términos requeridos por el promovente. Dándose por providenciadas las pruebas promovidas en el presente asunto. EL JUEZ JAVIER IGNACIO SCHMILINSKY ATENCIO LA SECRETARIA ABG. ALEJANDRA HERNÁNDEZ HIDALGO