Ir a Principal
Institucionales
  Noticias
  Eventos
  Servicios
  Directorio
  Enlaces
  Gestión Judicial
    Gestión
    Audiencias
    Gestión Detallada
  Decisiones
    Ultimas Decisiones
    Por Fecha
    Múltiples Criterios
    Por Tribunal
  Jurisprudencia
    Por Fecha
    Indice Temático
    Múltiples Criterios
  Audiencias
  Foros
Decisiones del dia 22/03/2007

Formato:  Ficha  Lista

Juzgado Sexto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo. Calabozo
Paginas 1 [Total de sentencias: 1] Página 1 de 1
N° Expediente : CTCS-506-06 N° Sentencia : 0307-11-012 Fecha: 22/03/2007
Procedimiento:
Cobro De Pretaciones Sociales
Partes:
PEDRO REGALADO VELÁSQUEZ VS ALCALDÍA DEL MUNICIPIO "SEBASTIÁN FRANCISCO DE MIRANDA" DEL ESTADO GUÁRICO
Resumen:
RESUMEN: PARTES: PEDRO REGALADO VELÁSQUEZ, venezolano, mayor de edad, titular de la cédula de identidad Nro. V- 1.470.908, contra la ALCALDÍA DEL MUNICIPIO "SEBASTIÁN FRANCISCO DE MIRANDA" DEL ESTADO GUÁRICO. DECISIÓN: En tal sentido, y comprobado plenamente el hecho de que el demandado ha sido notificado en la forma legal prevista en el articulo 155 de la Ley Orgánica del Poder Publico Municipal por cuanto la parte demandada es la ALCALDÍA DEL MUNICIPIO "SEBASTIÁN FRANCISCO DE MIRANDA" DEL ESTADO GUÁRICO lo que hace evidente que el MUNICIPIO SEBASTIÁN FRANCISCO DE MIRANDA DEL ESTADO GUÁRICO tiene un interés directo, es criterio de este Juzgador pasar la presente causa para que el juez de juicio decida sobre el fondo de la misma ello en atención al articulo 156 de la LEY ORGÁNICA DEL PODER PUBLICO MUNICIPAL. Así mismo de conformidad con lo establecido en el artículo 74 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo ordena incorporar a las actas procesales el escrito de promoción de p.....
Juez/Ponente:
Francisco Coromoto Taquiva
Organo:
Juzgado Sexto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo. Calabozo
arriba

Sitio web diseñado y desarrollado por la Gerencia de Informática y Telecomunicaciones del Tribunal Supremo de Justicia. Todos los Derechos Reservados